Corps grand-ducal d'incendie et de secours

Le CGDIS réunit depuis 2018 tous les acteurs du sauvetage au Luxembourg. Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux sapeurs-pompiers et secouristes motivés, que ce soit à titre professionnel ou bénévole. Nous recrutons également dans des domaines d'activité très variés. Les secouristes se distinguent par leur disponibilité pour toute la diversité de la société luxembourgeoise. Le CGDIS s'est fixé comme objectif de développer cette diversité à long terme, y compris dans ses propres rangs.

... nous aimerions que notre engagement interne en faveur de la diversité soit plus visible. Il est important pour nous d'attirer l'attention de différents groupes cibles sur la diversité de nos possibilités d'emploi, que l'on n'aurait peut-être pas directement associées aux services d'incendie et de secours. Tout comme il est important pour nous d'éliminer les stéréotypes classiques, notamment en ce qui concerne les pompiers.

- Signature de la Charte de la Diversité du Luxembourg (Charte de la Diversité Lëtzebuerg) - Création d'une charte des valeurs interne à l'organisation, dans laquelle le thème de la diversité est également pris en compte. - Mise en place d'un groupe de travail interne officiel autour des thèmes de DEI, qui fait également office de point de contact via notre déléguée à l'égalité. - Existence générale de différents points de contact internes axés sur le bien-être au travail. - Formations de cadres mettant l'accent sur la gestion d'équipes hétérogènes et l'établissement d'une culture du feedback constructive, ainsi qu'un accompagnement général des cadres fondé sur la psychologie du travail. - Organisation régulière de campagnes/événements internes de sensibilisation et d'information, ainsi que de formations. - et plus en cours d'élaboration

Corps grand-ducal d'incendie et de secours
3, Boulevard de Kockelscheuer
1821 Luxembourg
Luxembourg