Administration financière du Land de Hesse

À propos de nous/ Voilà ce que nous représentons en tant qu'entreprise diversifiée

#SansNousRienNent Qu'il s'agisse d'écoles, de routes, de jardins d'enfants, de piscines ou de théâtres, tout cela ne serait pas possible sans notre travail. Nous veillons à ce que ton pays et ta ville disposent de suffisamment d'argent pour financer tout ce qui est devenu une évidence pour beaucoup d'entre nous.

Les services de carrière Rainbow sont importants pour nous parce que...

Avec notre gestion de la diversité, nous nous engageons à valoriser tous les collaborateurs, indépendamment de leur sexe, de leur nationalité, de leur origine ethnique, de leur religion ou de leurs convictions, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle et de leur identité. La diversité vécue assure l'égalité des chances dans le quotidien professionnel. Car nous savons que : La diversité n'est pas le problème, mais la solution !

Nous appliquons déjà les mesures de diversité suivantes dans notre entreprise :

Depuis 2020, nous avons déjà participé deux fois au Diversity Challenge à l'échelle nationale. La journée annuelle de la diversité est une journée d'action nationale de la Charte de la diversité, à laquelle nous participons avec plus de 1000 autres organisations afin d'agir de manière visible pour plus de diversité dans le monde du travail. Depuis 2020, des séminaires sur le thème de la discrimination sur le lieu de travail - protection efficace pour les personnes concernées, gestion des propos misanthropes au sein de l'équipe et gestion de la diversité religieuse sont organisés chaque année chez nous pour tous les collègues, en coopération avec le centre de formation Anne Frank à Francfort-sur-le-Main. Parallèlement, depuis le début de la coopération, une visite du laboratoire d'apprentissage du centre de formation de Francfort-sur-le-Main est obligatoire pour tous les aspirants et les étudiants en alternance. En février 2025, une autre coopération a été conclue avec la fondation Adam von Trott, Imshausen e.V. dans le même but. Le Land de Hesse, en tant qu'employeur moderne et ouvert sur le monde, soutient ses propres employés queer dans leur mise en réseau. En 2024, nous avons participé pour la première fois au Christopher Street Day à Francfort-sur-le-Main.

Contact

Administration des finances du Land de Hesse
Zum Gottschalkhof 3
60594 Frankfurt am Main
Germany

Secteur

Politique & administration publique

Nombre d'employés

11997

Personne de contact

Unité de formation, gestion de la santé et culture de la conciliation
Nicole Östreich-Nelles
08004444550
https://finanzverwaltung-mein-job.hessen.de/aktuelle-einstellungsangebote

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