Studentische bzw. Wissenschaftliche Person / Person im Referendariat
C'est ce que nous représentons en tant qu'entreprise diversifiée
Bei Osborne Clarke feiern wir Vielfalt und fördern eine integrative Kultur, in der jede Person willkommen ist und geschätzt wird. Wir verstehen, dass Inklusion in der Gesellschaft nicht immer selbstverständlich ist und dass es immer noch Vorurteile gegenüber der LGBTQ+-Community gibt. Deshalb setzen wir uns dafür ein, dass jede Person ein authentisches Selbst in die Arbeit einbringen und sich wirklich zugehörig fühlen kann.
Le contact avec la
es eine Plattform sowohl für uns als Unternehmen als auch für vielfältige Talente bietet. Dadurch werden berufliche Ziele unterstützt, eine inklusive Arbeitsumgebung gefördert und Diskriminierung am Arbeitsplatz bekämpft. Osborne Clarke teilt diese Werte und engagiert sich aktiv dafür.
Dès maintenant, nous mettons en œuvre les mesures de diversité suivantes dans notre entreprise :
An allen Standorten in unserer Kanzlei verstehen wir uns als diverse Gesellschaft von Menschen mit unterschiedlichsten Talenten und Stärken. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht; geschlechtlicher Identität, körperlicher; geistiger Fähigkeiten, Religion; Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Für dieses Engagement wurden wir u. a. im PRIDE Champion Audit der UHLALA Group mit dem PRIDE Champion Siegel in Silber ausgezeichnet.
OC Pride ist die Stimme der LGBTQ+-Community innerhalb von Osborne Clarke, die das Bewusstsein schärft und Themen im Zusammenhang mit LGBTQ+-Inklusion anspricht. Die Teilnahme am CSD in Köln und die Organisation von Veranstaltungen wie Dragqueen Bingo zeigen das Engagement und die Unterstützung für die LGBTQ+-Community. Die erfolgreiche Trans Awareness Week 2024 ist ebenfalls ein wichtiger Schritt, um gegen Vorurteile, Diskriminierung und Gewalt gegenüber der trans Gemeinschaft vorzugehen und Aufklärungsarbeit zu leisten.
Lieu d'intervention
Köln
SVP
50823
Spécialisation recherchée
Sciences juridiques (Droit)
Nous cherchons
en parallèle des études (Candidats à des postes étudiants à temps partiel (emploi étudiant))
Identifiant du poste
10401