Theresien Kinder- und Jugendhilfe et St. Josephshaus e.V.

À propos de nous / Ce que nous représentons en tant qu'entreprise diversifiée

Vielfalt ist für uns kein Schlagwort, sondern ein fester Bestandteil unserer täglichen Arbeit. Gerade in der Jugendhilfe begegnen wir ganz unterschiedlichen Lebensentwürfen, Biografien und Bedürfnissen – bei den Kindern, Jugendlichen und Familien ebenso wie in unserem Team. Wir sind überzeugt: Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe machen uns stärker und bereichern unsere Arbeit. Vielfalt verstehen wir deshalb als echten Erfolgsfaktor. Unser Ziel ist es, einen Arbeits- und Lebensort zu gestalten, an dem sich alle gesehen, respektiert und willkommen fühlen – und an dem man gerne arbeitet, sich einbringt und weiterentwickeln kann.

Les Rainbow Career Services sont importants pour nous parce que…

… wir uns als Einrichtung bewusst weiterentwickeln möchten. Vielfalt ist für uns ein fortlaufender Prozess, kein abgeschlossener Zustand. Die Rainbow-Career-Services sehen wir als große Chance, unsere bestehende Haltung weiter zu schärfen, neue Impulse aufzunehmen und uns noch vielfältiger und offener aufzustellen. Dabei geht es uns nicht um Außenwirkung, sondern um echte Veränderung und Unterstützung im Arbeitsalltag.

Dès maintenant, nous mettons en œuvre les mesures de diversité suivantes dans notre entreprise :

Vielfalt wird bei uns aktiv gestaltet. Eine regelmäßig tagende AG Vielfalt bringt Themen, Ideen und Anregungen aus dem Team zusammen und treibt Entwicklungen voran. Ergänzend dazu führen wir Mitarbeitendenbefragungen durch, um Rückmeldungen, Bedarfe und Perspektiven ernst zu nehmen. Aktuell erarbeiten wir einen Leitfaden für genderneutrale Sprache, um auch sprachlich sensibel und wertschätzend zu handeln. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir unser Selbstverständnis klar nach außen und innen bekräftigt. Darüber hinaus informieren wir unsere Mitarbeitenden regelmäßig per E-Mail über aktuelle Themen, Entwicklungen und Impulse rund um Vielfalt. Auch unser Newsletter greift fortlaufend unterschiedliche Diversity-Themen auf und hält das Thema im Arbeitsalltag präsent.

Contact

Theresien Kinder- und Jugendhilfe et St. Josephshaus e.V.
Oswald-von-Nell-Breuning-Str. 3
63069 Offenbach am Main
Allemagne

Branche

Société, universités, travail social

Nombre d'employés

750

Spécialités recherchées

  • Enseignement et sciences de l'éducation
  • Psychologie
  • Sciences sociales

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eisinger@tkjsj-ev.de

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